Bilanční diagnostika Vám pomůže poznat osobnostní předpoklady pracovníků a proniknout do jejich profesní orientace. 

Bilanční diagnostika je poradenský proces akreditovaný MPSV ČR, který s využitím komplexních odborných diagnostických metod směřuje k optimálnímu využití potenciality člověka při jeho uplatnění. Jedná se o proces, při kterém se specializovaný psycholog snaží zjistit co nejvhodnější využití schopností, dovedností, zájmů a motivace pracovníka pro jeho začlenění do pracovních aktivit.   

Co Vám Bilanční diagnostika přinese?  

·         usnadní orientaci v pracovním zařazení Vašich zaměstnanců

·         pomůže odhalit předpoklady a schopnosti Vašich zaměstnanců či externích zaměstnanců

·         odhalí silné stránky jejich osobnosti

·         odhalí případné nedostatky a rezervy Vašich zaměstnanců

·         poskytne celkovou analýzu schopností, dovedností, zájmů a motivace zaměstnanců pro jejich začlenění do pracovních aktivit  

Klient je do aktivit Bilanční diagnostiky zapojen po dobu 4 dnů.   Výsledkem je „Závěrečná zpráva bilanční diagnostiky“, která je pro klienta podrobným dokumentem, který mu  usnadní orientaci v jeho předpokladech, silných  a slabých stránkách.  

Zadavatel poradenského procesu Bilanční diagnostiky  dostává k dispozici závěrečnou zprávu, která obsahuje doporučení a směry, kterými se má zaměstnanec i zaměstnavatel řídit.

(Z080109)